Unsere Vision
Wir wollen der führende Partner für Hygiene, Reinigungsmittel, Beratung sowie Dienstleistung werden und den Dienstleistungssektor gänzlich neu denken. Wir haben es uns zur Mission gemacht die Perspektiven so zu wechseln, dass wir in jedem Objekt nicht eine Umsatzmöglicheit sehen, sondern eine Aufgabe - und zwar die Entwicklung des Unternehmens des Kunden. Unser Anspruch ist es jeden Kunden voran zu bringen und zu unterstützen. Die Dienstleistung macht hierbei nur einen kleinen Teil aus.
Nachdem wir als Gründer selber lange genug die Probleme auf der Auftraggeberseite miterleben mussten, wissen wir nun genau worauf es ankommt und was von vielen Kunden gewünscht ist. Hierbei beherschen wir die Instrumente um dies zu verbessern und schlussendlich eine Lösung zu liefern - und das sind wir, die Reinigungslösung.
Worauf kommt es an?
" Ich glaube, dass ein ganz wichtiger Aspekt der Managementgedanke und die damit verbundene Vogelperspektive ist. Sind wir doch mal ehrlich, Dienstleister gibt es wie Sand am Meer und jeder macht heute ein wenig QM und denkt das Rad neu erfunden zu haben. Doch wenn man wirklich lange genug Auftraggeber gewesen ist und die unzähligen Abweichungen der Reinigungsdienstleister in den Audits selber ausbaden durfte, dann erst weiß man wo die Probleme liegen und wie eine gute Reinigung funktioniert. In meinen Jahren als Betriebsleiter habe Ich gelernt wie man diese Probleme wirklich herausforderungsbezogen und problemorientiert löst. Wenn ich heute als Berater unterwegs bin und mit den Kunden spreche, verweise ich immer auf den Blick von oben. Wir als externer Partner sind nicht betriebsblind und nehmen jeden Auftrag als eine Aufgabe bei welcher es nicht darum geht eine Dienstleistung zu verkaufen sondern den Partner zu entwickeln, Ihn zu unterstützen und die gewisse Rückendeckung zu geben."
Yannic, Geschäftsführer
Worauf kommt es an?
"Mir ist es wichtig, dass ich mein Können einsetzen kann und mir hier eine Perspektive geboten wird. Ich musste lange nach einem Unternehmen suchen, was nicht langweilig ist und bei dem das Betriebsklima stimmt. Ich glaube ich bin im guten Durchschnittsalter hier mit 29 und man merkt, dass alle Kollegen diese Vision leben. So eine Energie habe ich bisher bei keinem Arbeitgeber gesehen."
Sina, Vertriebsmitarbeiterin und Marketingmanagerin
Worauf kommt es an?
"Ich würde mal sagen, dass es eine sehr gute Dienstleistung zu einem fairen Preis ist. Wenn ich als Controller auf die Zahlen schaue dann ist das Bild stimmig. Wir sind so gut wie immer leicht preiswerter als die Mitbewerber und bringen einfach viel mehr mit. Oft kommt das durch unseren Fleiß und die Arbeitsmoral. Unsere Kunden sehen wir nicht als Kunden sondern als Partner, es ist ein Geben und Nehmen. "
Torben, CFO/Controller
Worauf kommt es an?
"Auf den Spaß bei der Arbeit, das gute Team und die Fähigkeit für die anderen Kollegen da zu sein. Darüber hinaus, dass eine gute Kommunikation untereinander gelingt. Auch dass wir Zeiten vorgegeben bekommen in denen man die Arbeit schafft und nicht unter Stress reinigen muss. Das hilft, die Qualität zu liefern."
Ramona, Reinigungskraft, operativer Bereich
Unser Team
unser aktuell 65 Mitarbeiter starkes Team setzt sich aus vielen dynamischen Charakteren zusammen. Führungskräfte und Mitarbeiter arbeiten zusammen in einer flachen Hierarchie auf Augenhöhe. Jeder ist per Du und Probleme werden direkt angesprochen und gelöst. Eine offene Fehlerkultur ist uns sehr wichtig.
